物业管理公司三级管理制度提要：在日常管理工作中，原则上应按级管理、按级汇报、按级处理；认真履行各自职责，特殊情况可越级汇报处理
文章来源 www.dichanshequ.com物业管理公司三级管理制度
为了公司内部管理制度化、规范化，在管理中将体现"严格、系统、人性、协调"的基本方针，特制定本制度。
一、公司实行三级管理模式，即公司经理、项目区域常务经理、管理处（部门）负责人三级管理。
二、坚持"谁主管、谁负责"的原则，按级管理、分级落实，各级责任人应对上级安排的工作负责。
三、在日常管理工作中，原则上应按级管理、按级汇报、按级处理；认真履行各自职责，特殊情况可越级汇报处理。
四、各级在管理权辖范围内，对违规违纪，工作责任性不强的下属员工，按管理权限作出处理。
五、班组负责人确认其下属不能胜任该岗位或缺乏主动性、积极性，经教育后仍不能改正的，可向上级建议，要求部门对其进行处理。
六、各级在处理问题时，应客观、公正、慎重，并对所作出的处理结果负责。
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